暑假期間有較充裕的時間去思考自己的未來，慎選科系。所以黑熊老師找到這「Harrison職涯測評」的網站，請各位上網註冊登入會員，去做一下測驗，然後將結果當做第一次週記，於暑輔開始之後，8/8日繳交。
「Harrison職涯測評」是由組織心理學博士丹‧哈理遜所研發，他具有數學、人格理論、心理諮詢和組織心理學等多方面學術背景，以及30年來專注於心理學和評估方法的研究經驗，使「Harrison職涯測評」能滿足全球頂尖公司在招聘、用人方面的實際需求。
同時，哈理遜博士也透過不間斷造訪世界各地，直接面對企業的需求，針對文化之差異，提供更適切的在地化應用
以下是這項測評的基本介紹：
—企業招募理念：
當一個人在日常工作裡，75%以上的時間都是快樂的，那麼這個人將比別人成功多4倍以上。也就是說，企業要招募到績效佳的員工，最重要的關鍵是「要找到喜歡這份工作的員工」。
—測評特色：
傳統測評只測量 4至20個工作面向，「Harrison職涯測評」卻提供高達156個與工作相關的特性，包括：職業偏好、興趣、態度、動機、工作價值、工作環境偏好、人際關係傾向等，再與資料庫內 600多個職業作比對，找到最喜愛的工作！
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7/8日下午補充：由於該網站註冊繁瑣，同學可以1.改到此處做測驗，再將結果寫在週記本上。
或是2.到這裡。3.1111人力銀行的職能測驗。
另外補充這3個，請自行取用。